Юрист-делопроизводитель

Обязанности: Выполнение заданий, распоряжений руководителя; Обеспечение строительных площадок необходимой для производства работ документацией; Отслеживание и контроль электронной почты организации, распределение писем с электронной почты по сотрудникам компании; Деловая переписка с контрагентами; Встречи посетителей офиса; Организация совещаний; Ведение протоколов совещаний; Прием звонков; Ознакомление работников компании с распорядительными документами (приказами, должностными инструкциями); Осуществление контроля за соблюдением сроков производства работ, разработка и выполнение мероприятий по устранению отклонений от графиков выполнения работ; Оформление заявок на пропуск сотрудников Уверенные знания в области Гражданского права, Арбитражного процессуального права, Градостроительного кодекса Подготовка и проверка договоров, анализ документов на предмет юридических и налоговых рисков, правовая экспертиза договоров Участие в переговорах с контрагентами Ведение реестра договоров, контроль сроков выполнения работ согласно договорам, а также договорных обязательств Своевременное ведение и обновление базы данных заключенных договоров, осуществление учёта, регистрации и хранения договоров Подготовка запросов и документов, подготовка писем, уведомлений, ответов, мотивированных отказов и иных документов Разработка документов правового характера: регламентов, положений, документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности собственности Компании, локальных нормативных актов, согласование приказов, положений и других документов правового характер Требования: - Высшее юридическое образование; Опыт работы в строительной компании на аналогичной должности не менее 3 лет обязателен; Знание норм и правил оформления документов; Знание стандартов и регламентов делопроизводства и документооборота; Навыки делового общения; Внимательность к деталям, энергичность, инициативность, высокий уровень ответственности, умение работать в режиме многозадачности; Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Официальная оплата труда, выплаты 2 раза в месяц на карту без задержек; Испытательный срок 3 месяца.