Руководитель отдела обучения и развития персонала

Мы - центр правовой поддержки «ТЛС-ГРУП» - осуществляем поставку и сопровождение самой популярной Справочно-правовой Системы КонсультантПлюс.Наша команда помогает Бизнесу получать оперативную, достоверную информацию и эффективно защищать свои интересы, в соответствии с законодательством РФ. - аккредитованная IT компания;- 29 лет безупречной работы;- более 200 экспертов своего дела; Нам доверяют: Внешэкономбанк, Третьяковская галерея, Метрополитен, Аэрофлот, Мосэнерго, РЖД и еще более 4000 предприятий. Приглашаем на работу Руководителя отдела обучения и развития персонала. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ. Удобный график работы: 5/2 с 09:30 до 18:00 или с 10:00 до 18:30. Офис в центре Москвы. Шаговая доступность от м. Электрозаводская, м. Бауманская, м. Комсомольская. Обязанности: Организация работы отдела обучения и развития персонала. Управление командой (5 человек); Диагностика потребности в обучении и оценка эффективности, участие в разработке и проведении тренинговых программ, методическое обеспечение, контроль за посттренинговым сопровождением; Формирование годового плана развития сотрудников; Организация полного цикла оценки результатов работы персонала (с помощью инструментов: assessment centre, performance review, 360); Лидирование проекта по организации кадрового резерва компании. Актуализация списков кадрового резерва, разработка методологии, программы развития, регламентирующих документов; Помощь руководителям в определении потенциальных целей по развитию персонала. Участие в разработке и курирование выполнения ИПР и карьерных целей; Развитие системы дистанционного обучения. Организация процесса по созданию дистанционных курсов в iSpring. Требования: Опыт работы руководителем отдела обучения и развития персонала от 2-х лет. Высшее образование в сфере управления персоналом, психологии, менеджмента. Дополнительное образование в сфере обучения персонала или пройденный тренинг для тренеров; Наличие опыта работы в сфере Справочно-правовых систем (КонсультантПлюс, Гарант), активных продажах, сопровождении корпоративных клиентов будет являться преимуществом; Умение описать компетенции, индикаторы, сформировать ИПР; Желателен опыт работы с СДО (iSpring), опыт создания учебных курсов, тестов, видеопрограмм; Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint; Сильные управленческие компетенции, отличные навыки устной и письменной коммуникации, системность, аналитический склад ума. Наши преимущества: Высокий уровень заработной платы; Аккредитованная IT компания с 30-летней историей, лидер в своей отрасли; Уникальный и востребованный продукт (7 из 10 компаний выбирают КонсультантПлюс); Экспертная поддержка со стороны наших бизнес-тренеров и TOP-менеджмента Компании; Мы ценим твоё время и выстроили работу так, чтобы ты ежедневно мог работать на 30 минут меньше; Компенсируем расходы на ДМС, абонемент в бассейн и окажем материальную поддержку в случае длительных больничных; Чай, кофе, полезные сладости, активные развлекательные и спортивные мероприятия; Льготное кредитование в банке ВТБ; Дружелюбная атмосфера и современная рабочая среда.