Обязанности: анализ структуры заработной платы по подразделениям предприятия, отдельным категориям и профессиям работников; участие в мероприятиях по внедрению новых систем оплаты труда; • контроль правильности внесения плановых начислений в систему 1С ЗУП при приеме перемещении работников предприятия; формирование тех.заданий по расчету заработной платы, тестирование и внедрение новых расчетов; анализ ФОТ по структурным подразделениям, категориям, предприятию на планируемый период (по численности, ФОТ и средней заработной плате) и выплатам социального характера; разработка положений, подготовка приказов и других методических и нормативных материалов по совершенствованию системы оплаты труда и материального поощрения на предприятии. Требования: высшее экономическое образование; опыт работы в ОТИЗ от 5 лет; хорошее знание 1С ЗУП (в том числе построение отчетов), MS Office; уровень владения Excel - продвинутый пользователь. Условия: официально трудоустраиваем с 1 рабочего дня; пятидневная рабочая неделя (суббота, воскресенье - выходные) с 8-00 до 17-00 оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК РФ (полный соц. пакет);
Похожие вакансии
От 80 000 руб.
Казань
Общество с ограниченной ответственностью Строительная компания Автодор