Ведущий инженер-проектировщик слаботочных систем

Обязанности: участие в крупных проектах; осуществлять сбор исходных данных, необходимых для разработки проектной документации; выполнять разработку технического задания на проектирование объекта; выпускать проектную документацию в части следующих разделов: пояснительная записка; сведения об инженерном оборудовании, о сетях инженерно-технического обеспечения, перечень инженерно-технических мероприятий, содержание технологических решений; технологические решения; проект организации строительства; перечень мероприятий по охране окружающей среды; мероприятия по обеспечению пожарной безопасности; выполнение разделов проектной документации в соответствии с требованиями Постановления Правительства РФ от 16.02.2008г. № 87, а также выполнение разделов рабочей документации в соответствии с ГОСТ Р 21.101-2020 «Система проектной документации для строительства. Основные требования к проектной и рабочей документации»; знание в области действующих НТД, ГОСТ и стандартов СПДС. Требования: опыт разработки проектной и рабочей документации по системам: пожарной сигнализации; оповещения и управления эвакуацией при пожаре; охранной сигнализации; периметральной охранной сигнализации; пожаротушения; охранного и технологического видеонаблюдение; структурированной кабельной сети; локальной вычислительной сети; контроля и управления доступом; средств инженерных заграждений периметра; электроснабжения и электроосвещения; видеоконференцсвязи. в общем объеме проектирования необходимо уметь разрабатывать: структурные схемы; электрические принципиальные и монтажные схемы; схемы внешних проводок; планы расположения оборудования и прокладки кабельных трасс; кабельные журналы; спецификации. ведение деловой переписки. Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ График работы: 5 рабочих дней / 2 выходных 8-и часовой рабочий день Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней Работа в стабильной компании в современном офисе в центре города в 5-ти минутах от метро «Площадь Тукая» Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результаты Годовой бонус Доплата за стаж Подарки на новый год для детей сотрудников Частичная компенсация путевок в детские лагеря для детей сотрудников Частичная компенсация путевок в санатории для сотрудников ДМС со стоматологией Частичная компенсация абонементов на фитнес и аренда спортивных площадок (волейбол, футбол) Материальная помощь к значимым событиям и к отпуску Есть бронь Возможность оформить ИТ-ипотеку Благодарим Вас за интерес, проявленный к вакансиям нашей Компании! В первую очередь телефонные интервью и собеседования планируются с кандидатами, резюме которых максимально соответствуют заявленным в вакансии требованиям (предъявляемым к образованию, квалификации, опыту работы и пр.). Отсутствие ответа в течение 14 дней будет означать, что, к сожалению, в данный момент у нас нет подходящей для Вас вакансии. В этом случае, Ваше резюме будет рассмотрено при открытии вакансий, соответствующих Вашим компетенциям и ожиданиям.